New Scientist bu sorulara anlamlı cevaplar bulmaya çalıştı. New Scientist işe alım firması SRG ile birlikte, İngiltere'de bilim ve mühendislik alanında çalışan 2750 kişiyi araştırdı. Bunlardan 535'i, bilim ve teknik personeli işe almadan sorumlu olan gruptu. Bu işe alım uzmanlarının dörtte biri kimya becerisinin bulunması en zor beceri olduğunu bildirdi. Araştırmaya göre kimya, bulunması en zor olan yetenekleri listesinin başında yer aldı.

İşe alınmada en zor olan beceriler

SRG direktörü Kelly Morton,  “Bu, İngilteredeki firmaların AR-GE'sinde daha fazla kimyacı istihdam eden ve daha fazla insan çalıştıran üretimden kaynaklanıyor" dedi. 

Ardından biyoloji bilimleri (yüzde 19), mühendislik (yüzde 16), veri analizi (yüzde 11), kalite kontrol (yüzde 10), biyo-bilişim (yüzde 9) ve yaşam bilimleri (yüzde 9) sıralandı.

Fakat bu becerilerden hangisi özellikle şu anda aranıyor? SRG'nin direktörü Richard Acton “Daha karmaşık ilaçlara, yardımcı teşhislere, hücre ve gen tedavisine olan talep hız kazanıyor, bu yüzden bu alanlarda çalışan insanlar daha fazla seçeneğe sahip olacak ve önemli maaşlar talep edebilecekler. Yüksek kaliteli proje yönetimi becerileri ve prezentabl olmak da kilit kariyer unsurları.Genel olarak, işe alım yapanlar işe alımı önceki yıllara göre daha zor buluyor" diyor.

STEM Learning tarafından yapılan yeni bir işveren anketi, bilim, mühendislik ve teknolojiye dayalı işletmelerin dörtte üçünün 2017 yılına kıyasla 2018'de işe alım yapmanın daha zor olduğunu bildirdi. İngiltere'de bilim ve mühendislik alanlarında 170.000'den fazla nitelikli işçi eksikliği bulunmaktadır.

Kaynak : New Scientist -  Sean O’Neill